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2021年全球领袖研究报告:中国区主要发现

30 June 2021

中国企业高管如何平衡创新、优化及竞争的关系

本次研究旨在探讨大型跨国企业的高层领导人如何重新调整至2025年的业务策略,调查对象为遍布全球的1200多名CEO与高层领导人。具体来说,研究探讨了高管们如何在四个领域 — 数字策略、数字服务、数字经营方式及领导方针 — 的创新和优化之间取得平衡。

在这份报告中,我们还比较了业绩较好和较差的公司之间的思维分歧。报告还提供了数据驱动业务的建议,以协助具有前瞻性的高层领导人制定战略,使他们的组织达到更高的绩效。

具体而言,我们问首席执行官如下问题:

“从现在到2020年中期,你们计划如何平衡创新与优化?”

阅读全球报告全文或针对亚太区其他国家的研究发现:

对中国企业CEO的调查结果摘要如下

六成国内受访者表示公司在衡量未来商机时,会考虑跨行业的“数字生态系统”,而有此看法的全球受访者只有45%。五分之二的中国公司表示,他们打算沿用过去行业内已被验证过的工作模式;

 

国内企业最关注销售和营销能力的竞争,相比其他国家,它们较不着重市场增长和品牌认可度;大部分受访者表示从现在到2025年,创新将是公司企业文化最重要的一环,其次是以客户为中心;

 

73%国内受访者表示公司会与竞争对手合作,高于全球受访者(51%)。然而,17%受访者却表示公司打算减少合作关系,较整体受访者(12%)高;

 

在改善客户数据的运用方面,67%中国高管的表示要利用数据创造新的产品和服务,63%则表示要改善数据在市场和销售环节的运用。


点击此处此阅读TCS 2021年全球领导力研究的关键发现报告。

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