Herausforderung
Das Personalwesen steht vor vielen Herausforderungen. HR-Experten sollen die richtigen Talente in einer Vielzahl von Kanälen finden, innovative Motivationsstrategien umsetzen und eine feedbackorientierte Weiterentwicklung etablieren. Sie sollen die Belegschaft fortbilden oder umschulen, eine transparente Arbeitskultur und nachhaltige „Pipeline“ für künftige Führungskräfte entwickeln. Und sie sollen es dem Unternehmen ermöglichen, den Betrieb mit Blick auf aktuelle geschäftliche Anforderungen zu skalieren.
Um diese Herausforderungen zu meistern, investieren viele Organisationen kräftig in digitale Technologien wie Cloud, Mobile, Social Media und Analytics.
Lösung
Die cloudbasierte Talentmanagement-Lösung CHROMA™ von TCS ermöglicht die Mitarbeitersuche auf unterschiedlichen Kanälen, effektives Onboarding, ein ereignisbasiertes Lebenszyklusmanagement von der Anstellung bis zur Pensionierung, transparente Leistungsbeurteilungen, kollaboratives Lernen, kompetenzbasierte Assessments, eine analysebasierte Nachfolgeplanung und kontinuierliche Feedbackprozesse.
Mit CHROMA™ stellen Unternehmen darüber hinaus eine bessere Anwendererfahrung sicher. Dafür sorgen eine benutzerfreundliche Oberfläche, Funktionen für die Zusammenarbeit, Selfservices und ein einfacher Zugang über Mobilgeräte.
Talent Acquisition
Gewinnen Sie die besten Mitarbeiter.
Komfortable Talentsuche auf verschiedenen Kanälen
Matching-Funktionen für Kandidatenprofile
Anstellung auf Basis der richtigen Kompetenzen
Integrierte Onboarding-Funktionen
Talent Core
Etablieren Sie ein ereignisbasiertes Management von der Anstellung bis zur Pensionierung.
Vielfältige Organigramm-Ansichten
Umfangreiche Lebenszyklus-Ereignisse
Konfigurierbare Urlaubsregeln
Schichtenplaner
Talent Development
Entwickeln Sie Kompetenzen weiter und stärken Sie Ihr Team.
Rollenbasierte Lerninhalte
Social Learning
Kursspezifische Bewertungen
Kompetenzbasierende Rahmenbedingungen
Talent Performance
Erstellen Sie aufeinander abgestimmte, leistungsstarke Teams.
Qualitative, rollenbasierte Bewertungen
Kontinuierliches Feedback
Bereichsübergreifende Bewertungen
Offline-Auswertungen
Talent Pay
Verwalten Sie die Vergütung Ihrer Mitarbeiter.
Vergütungsbezogene und andere Leistungen
Vordefinierte Vorlagen für die Lohnabrechnung
Gehaltsabrechnungen per Selfservice
Personalisierte Dokumente
Vorteile
Zusammenarbeit und Transparenz im Leistungsmanagement optimieren
Kompetenzbasierte Talent-Management-Strategien vorantreiben
Mitarbeitererfahrungen von der Anstellung bis zur Pensionierung verbessern